李主任辞职

李主任不止一次表态，要退下来，让年轻人上，挑大梁。

新来的局长说：“朱桂平这个年轻人，怎么样？上次那个省里的重点课题，听说他出的力最大。”

李主任连忙摇头：“不行，不行。朱桂平这个人勤奋是勤奋，但只会蛮干，不会动脑，如果不是我点拨他，这个项目肯定被他搞砸了。”

局长说：“罗志明怎么样？我看他履历不错，各种获奖，业务能力强，这次测评，群众对他的满意度最高了。”

李主任急忙摆手说：“罗志明不行，他的能力的确强，但他恃才傲物，不注重团结，经常和大家唱反调，要不是我一旁调解，团队就会变成一盘散沙。”

局长点点头说：“看来李主任还是不能退，以后还得您费心，多带带年轻人。”

五四青年节，组织青年骨干座谈会，局长请李主任现身说法，谈青年员工的成长。

李主任讲了两个小时，年轻人听得神情凝重。

李主任感叹道：“我已经向三任局长提出辞职了，要让你们年轻人挑大梁，可没有谁是真正可以放心的……”

一个月后，李主任考察学习回来，去向局长汇报。局长笑眯眯地说：“老李，你去外面考察的时候，我们也考察了我们局里的这批年轻人。现在已经有了后备干部，这次你可以放心地退了。”

这两个后备干部，一个是朱桂平，一个是罗志明。 ■ 王伟革