合肥市烟草专卖局 召开纪检审计联席会

近日，合肥市烟草专卖局召开纪检监察、审计部门联席会议，进一步落实纪检监察审计监督工作联席会议制度。

会议对2019年度纪检监察和审计部门落实联席会议制度情况作了简要回顾，一年来，纪检监察和审计部门充分发挥联席会议作用，两部门各司其职、各负其责、相互配合，在日常监督检查特别是专项巡察工作中形成监督合力，联席会议制度得到较好落实。 □ 王 金 鹿琳娜

狠抓“互联网+政务服务”提升群众满意度

近期，合肥市烟草专卖局深入贯彻落实国务院“放管服”改革要求，狠抓“互联网＋政务服务”提升群众满意度。

一是全面运行合肥市烟草制品零售点合理布局规划，保持零售点50米的合理间距，推动卷烟零售市场资源的合理分布，满足市场消费需求，稳定烟草市场秩序。二是开展网上办证宣传服务。三是推进5＋5许可新模式落地见效。四是监督考核跟踪到位。针对“线上、线下”不同的申请场景，开展线下办证好差评数据统计，及时监督基层办证窗口服务质量，及时获取网上评价情况，6月份以来，全市行政许可办理群众满意度达100％。□ 陶星辉

合肥市烟草专卖局“树典型、激干劲”推动队伍高质量成长

为积极适应行业高质量员工队伍建设要求，近日，合肥市烟草专卖局在全体员工中“树典型、激干劲”，细化三项举措，组织开展优秀团队建设暨拓展训练专项活动。

一是树立典型。强化对上年度员工综合评价表现优异的结果使用，以全市系统“表现好、素能强、业绩优”的员工为对象，突出精神奖励与全面成长，分两个批次组织106名本单位全省系统成长人物、技能竞赛十佳及全市系统业务技术能手和业绩优秀员工开展拓展训练，表彰先进，树立典型。二是激发干劲。强化对拔尖人才和先进典型的深层次、系统性培养，着力培养一批工作创新排头兵，打造一支攻克时艰急先锋；坚持以少带多、以点带面，充分发挥先进典型的带头带动作用，进而统一思想、凝聚共识，进一步激发全体干部员工工作干劲。三是营造氛围。通过优秀团队建设“树典型、学先进”，深入推进“成长”大讨论，积极引导广大干部员工立足岗位“比干劲、讲业绩，比贡献、讲奉献”，积极营造“担责任、提素能、转作风”的良好氛围，助力企业高质量发展。□ 刘仕水

全省系统卷烟消费领域研究专题研讨会在合肥召开

近日，全省系统卷烟消费领域研究专题研讨会在合肥市烟草专卖局召开，安徽省烟草专卖局销售管理处、合肥、安庆、宿州、阜阳、滁州市局（公司）相关领导与业务骨干参加会议。

会议就“十四五”期间全省消费领域研究的主要思路和重点工作进行了研讨，为下一步全省卷烟消费领域研究工作启发了思路、提出了建议、明确了方向。

会议强调，一是明确卷烟消费研究目的，要充分认识到卷烟消费领域研究对品牌培育、客户服务和卷烟经营的重要意义。二是成立卷烟消费研究团队，要组建全省系统消费领域研究团队，扎实推进卷烟消费研究与规划工作。三是做好消费研究顶层设计，要从全省系统层面设计“十四五”期间卷烟消费领域的重点工作，并分阶段做好计划，推动规划落地。        □ 杨毅