过去一年，是合肥三洋历史上一个收获颇丰、举措颇多的年份，一系列的大手笔经营举措使企业影响力不断扩大，受到社会各界广泛关注。公司董事长金友华认为，之所以在2013年经济效益创历史最好水平，仔细回顾和审视发展的一幕幕，无不是解放思想和变革创新共同所促成的结果。合肥三洋公司将2013年公司经营管理上的大事总结成企业自己的十大新闻事件，并且受到一些媒体的转载与好评。其中“惠而浦将成合肥三洋最大股东”和“荣事达品牌回归合肥三洋”两条还入选相关媒体评出的“2013家电行业十大头条新闻”。

合肥三洋自评这十大事件分别是：一、美国惠而浦中国总部将落户合肥，并成合肥三洋最大股东；二、荣事达品牌成功回归，首届经销商年会盛大召开；三、公司帝度品牌签约国际一线巨星林志玲；四、帝度冰箱续约南北极科考队；五、公司获全国轻工行业先进集体称号；六、公司举行首届内购会，两天销售突破2680万元；七、金友华董事长先后接受新华网、人民网专访，畅谈企业多品牌发展战略；八、公司协办第七届中国家博会，首次携三大品牌产品参展；九、公司举办首届“帝度”杯家电工业设计大赛；十、公司荣获年度影响中国领军品牌称号。

2014年，“变革+创新”依然是合肥三洋公司的主旋律，在公司的年会上，金友华董事长深刻阐述了新的一年公司的年度口号“变革、融合、提升、突破”的诞生背景和深刻含义，并强调指出，为更好地发展和让全体员工受益，面对今年的大变革，全体员工应统一思想，奋发有为，对公司的未来充满信心，要勇于学习，敢于担当，到世界的洋流中搏击风浪，实现自己更大的价值，得到企业和个人更大的收益。面对新的发展目标和经营策略，公司上下锐意进取，主动融入国际化企业，一定能迈好新一轮大发展的矫健步伐。