年底了，在盘点A股市场时，有这样一种现象颇引人关注，那就是高管离职。公开资料显示，截至12月27日，今年A股市场已发布了1264个高管离职公告，与去年同期的752个相比，大幅增长了68.09%。我省的上市企业也有不少高管选择“甩掉饭碗”，据记者不完全统计，今年以来，至少有20多位皖企高管离职。

20多位皖企高管离职

11月22日，皖通科技董事纪仕光提交辞职报告，正式辞去董事职务。而打开今年的皖股报告“长卷”不难发现，关于高管辞职的公告频频出现。

以时间为序，记者根据公开资料粗略统计，便有20多位上市皖企的高管离职。如4月26日，安科生物公告显示，公司董事、财务总监何云南辞职。5月25日，鼎泰新材董事司徒伟廉辞职。到了6月22日，合肥城建董秘张金生提交书面辞呈，申请辞去董事会秘书职务。 8月8日，神剑股份财务总监刘绍宏辞职。之后，方圆支承财务总监魏彬及中弘股份副总经理田锡泽先后辞职等等。

尽管他们中的一些的确属于正常工作变动，如皖能电力白泰平因为退休辞去董事长一职，美菱电器赵勇因为工作原因辞去董事长一职，鸿路钢构商晓波也因为正常变动辞去总经理职务，但人们对高管频频离职背后的根源依然心存狐疑。

离职后或为方便“套现”

安徽财经大学金融学副教授汪宗俊就分析，高管离职可能原因有很多。一种情况是这些高管可能持有原始股，离职以后方便“套现”。

以新近辞职的皖通科技董事纪仕光为例，此前纪仕光就已经减持公司115.34万股，套现金额1753.11万元。而在上市皖企近期频繁人事变动中，有不少高管不但离职，而且还离开了所在的企业。

一项统计数据显示，截至27日，12月A股市场已经公布了101个高管离职公告，全年更是达到1264个，大幅增长了68.09%。

股市“新军”成套现主战场

记者还注意到，在皖企高管离职的背后，还有一个特点：今年新上市的企业高管离职多而频繁。

以今年3月2日刚上市的顺荣股份为例，3月28日，顺荣股份就发布公告称，公司独立董事李健因种种原因提出辞去公司独立董事职务。随后的4月11日，顺荣股份再度发布公告，称接到公司副总经理张道财和方陆生的辞职申请。6月20日，公司董事、董秘张云提交书面辞呈，因其个人原因特提出辞去公司董事、董秘职务。 再加上10月25日辞职的副总经理陈胜，顺荣股份一连有5位高管密集辞职。

此外，今年以来，盛运股份公司董事张粮、王金元分别辞职，鸿路钢构开金伟辞任公司副总经理、郝景月辞去公司监事职务，两家都是新近上市的皖企。

对此，汪宗俊解释，根据相关规定，在职公司高管套现并非易事。但同时也有相关规定，高管辞职半年后即可不受“门槛”制约。“正是基于这一背景，部分高管、特别是持股高管，在公司刚刚上市后便纷纷选择辞职。”