星报讯 最近一段时间，合肥高新区一家离子显示器件公司人力资源主管江品显得特别郁闷。“听说招工难，但没想到这么难。”江品告诉记者，从今年5月份就开始招聘，计划招聘65人，如今半年多时间过去了，才招到30人。江品解释说，由于公司明年即将投产，没有时间去培训技工，所以以每月4000元的高薪招聘有经验的技术熟练工，没料到，即便是高薪也鲜有人“接招”。

记者昨日走访了省城几家人才市场发现，目前企业普遍感到“技工荒”，对于技工为何如此紧俏，省人才市场一位姓王的工作人员表示：一方面很多企业希望技工有工作经验；另一方面，现在年轻人的就业意识开始发生变化，很多都不愿意从技术工人做起。而部分技校毕业生三年前就被长三角企业“订购一空”。