防止锦上添花的房补寒了更多人的心
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高校有权强迫学生农转非吗?
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防止锦上添花的房补寒了更多人的心

陈庆贵
 

深圳将向包括拥有资产293亿元的腾讯CEO马化腾在内的多名企业高管发放购房补贴或贴息。消息一出在网上引发热议,多数网友认为拥有大量财富的阶层不应该享受政府住房补贴,也有网友质疑深圳市的住房补贴制度。(10月28日《新京报》)

在“人才强市”、“吸引人才”“留住人才”云云的施政思维下,也许针对人才的房补政策初衷无可非议,其“重大的现实意义和深远的历史意义”恐怕也能说出一箩筐。深圳市国土资源和房产管理局2009年6月正式启动向高层次专业人才发放住房补贴工作。相关文件规定,高层次专业人才分为4类,可选择的补贴方式共有购房补贴、租住人才公寓、购房贴息、租房补贴等。

问题是,良好的初衷从来不一定等于良好的结果。在我看来,富人房贴至少产生两个不良效应。对富人而言,按照马斯洛需求层次理论,财富未必是富人最好的激励因素。同样,对真正人才而言,他们最看重的是创业环境和成就机会而不是金钱,换言之,财富也不是人才最好的激励因素。也就是说,用房补激励富人和专业人才难说有的放矢投其所好,相反,弄得不好做的只会是一厢情愿故作多情的无用功,甚至还有可能让被激励者看低激励当局。

在当下物价高企高走,通胀压力加大,基尼系数再创新高的背景下,锦上添花式的“富人房补”无论如何反差太大。一方面,巨额“房补”势必导致“凡有的,还要加给他叫他多余;没有的,连他所有的也要夺过来”的马太效应;另一方面,势必引起普通工薪阶层的强烈不满,让他们心寒齿冷。

退一万步说,即使基于奖励激励人才,也不宜一根筋地钻进钱眼于房贴“一棵树上吊死”。因为房贴非但对富人难以达到最佳激励效用,反而最容易让老百姓产生直观比较,进而引发“不患寡而患不均”的不平和“嫌贫爱富”的愤懑。

值得注意的是,近年来中国地区、城乡、行业、群体间收入差距有所扩大,分配格局失衡导致部分社会财富向少数人集中,收入差距已经超过基尼系数标志的警戒“红线”,由此引发的诸多问题正日益成为社会各界关注的焦点。因此我要善意提醒,防止锦上添花的房补导致雪上加霜的寒心!

 
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